Business-Aufstellung - wenn herkömmliche Methoden versagen
Schwierige Situationen schnell und innovativ lösen durch Business-Aufstellungen
Sie oder Ihre Mitarbeiter haben Schwierigkeiten im Team, erhöhte Fluktuation, Absatzprobleme oder steht die Neuorganisation einer Abteilung an?
Sie stehen vor dem Kauf bzw. Verkauf einer Firma oder müssen Sie die Nachfolge im Unternehmen regeln?
Ich unterstütze Sie gerne individuell und lösungsorientiert, wenn Sie anpacken wollen.
Es wird künftig darauf ankommen, schnell präzise Antworten auf mannigfaltige Fragen zu erhalten. Systemische Aufstellungen sind für Unternehmer ein grossartiges (Diagnose-) Instrument, um komplexe betriebliche Sachverhalte zu klären und Ideen für Lösungsansätze zu finden. Egal, ob es sich um Umstrukturierungsmassnahmen, Entwicklung neuer Vertriebsstrategien, Ausgleich von Umsatzeinbrüchen, etc. handelt, immer steht der Mensch im Mittelpunkt. Der Mensch und sein persönliches Wachstum bestimmen den unternehmerischen Erfolg oder Misserfolg.
Dabei unterstütze ich Sie gerne:
- Klarheit für personelle, wirtschaftliche oder persönliche Entscheidungen
- Unternehmenskäufe und – verkäufe; Management-Buy-Out erfolgreich meistern
- Spitzenleistungen erbringen
- Die Herausforderung der neuen Zeit mit Inspiration meistern
- Im konstanten Wandel flexibel zu agieren und zu reagieren
Die individuelle Problemstellung wird vor der Aufstellung ausführlich besprochen und das Ziel der Arbeit vereinbart. Optimale Umsetzung im Berufsalltag erreichen Sie durch die Verbindung der Aufstellungsarbeit mit meinem systemischen Coaching-Ansatz.